Parcours StrenghtsFinder™
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- Apprendre à connaître les membres de son équipe, leurs forces et leurs faiblesses.
- Prendre connaissance de son mapping de talents d’équipe.
- Atteindre un niveau élevé de performance en équipe.
- Adapter son style de travail lorsqu’on traite avec différents types de personnes.
- Relever les défis spécifiques auxquels l’équipe est confrontée.
- Identifier des partenariats puissants avec ses collègues
dynamiques et interactifs.
